Lidere pela motivação e não pela intimidação.
A liderança dá melhores resultados quando é realizada pela motivação e não pela intimidação. Isso ocorre porque as pessoas preferem ser incentivadas a contribuir com ações e ideias, e com … Ler mais
A liderança dá melhores resultados quando é realizada pela motivação e não pela intimidação. Isso ocorre porque as pessoas preferem ser incentivadas a contribuir com ações e ideias, e com … Ler mais
Suponha um jogo de basquete, onde o treinador reúne a equipe na lateral da quadra e diz: “Faz tempo que não olho o placar, não sei se estamos na frente … Ler mais
Warren Bennis, autoridade em liderança, diz: “Os bons líderes fazem as pessoas sentirem que estão no centro das coisas, assim eles entendem que fazem diferença para o sucesso da empresa. … Ler mais
Faz parte do dia a dia de líder, lidar com as negatividades. Isso é inevitável. Sendo assim o melhor a fazer é lidar com isso da melhor maneira possível. Aristóteles, … Ler mais
A grande verdade é que ninguém gosta de mudanças, embora muita gente diga o contrário. Mudanças sempre são encaradas como dificuldades, por isso a maioria não gosta. Mas elas precisam … Ler mais
Muitos líderes cometem o erro de tentarem ser amigo dos seus liderados. Em vez de fazer as pessoas assumirem suas responsabilidades, ele as deixa soltas. Dessa forma transmite aos funcionários … Ler mais
“Ok, entrem, sei que precisam falar comigo. Esperem um instante, tenho que atender esse telefonema. Está uma loucura! Tenho uma reunião em dois minutos e estou esperando um e-mail importante, … Ler mais
Ter uma vida plena é completamente diferente de ter uma vida perfeita, afinal a perfeição é um conceito que não combina com o que é humano. Na realidade, plenitude tem mais a … Ler mais
Todo líder deve saber o momento exato para ser “bonzinho”, e também o momento de ser “durão”. O bonzinho cuida, orienta, treina, serve, dá apoio sempre. Mantém a palavra, remove … Ler mais
Um líder deve ter a habilidade de mostrar ao seu pessoal que eles podem realizar muito mais do que acham que conseguem. Esta atitude pode gerar a admiração da sua equipe, … Ler mais